BodyTime, Германия
На конкурентоспособность компании во многом влияет производительность и качество работы сотрудников. А эти факторы, в свою очередь, зависят, от здоровья подчиненных, их уровня благополучия, стресса, образа жизни. Кроме того, тренды последних лет показывают: клиенты хотят понимать, что компания не только производит продукты и решения, но и реализует полезные социальные проекты и инициативы. В том числе, касающиеся заботы о сотрудниках на рабочих местах.
В связи с этим в компании BodyTime родилась идея создать приложение, которое будет собирать данные о состоянии здоровья сотрудников компаний. Предполагалось, что целью платформы станет повышение эффективности работы персонала за счет анализа и улучшения качества жизни людей.
Предоставить компаниям расширение к социальному пакету для сотрудников в виде сервиса, который сопоставит результаты гемотеста с уровнем психического здоровья и подготовит персональные рекомендации.
Приложение призвано упростить и оптимизировать процесс сбора и мониторинга информации, анализа данных и принятия решений в бизнесе.
Команда LightTech разработала веб- и мобильное приложение по мониторингу и управлению здоровьем персонала. Платформа призвана свести вместе данные из разных источников: результаты ОАК из лаборатории, электронного онлайн-тестирования и итоговые рекомендации по укреплению здоровья сотрудников путем оптимизации режима дня на работе.
В приложении ключевые показатели выводятся в формате дашбордов для наглядного представления в режиме реального времени. Графики, диаграммы, таблицы и другие элементы визуализации собраны на одной панели.
Этап 1
Мы определили пожелания заказчика, сформулировали требования
Этап 2
Этап 3
Этап 4
Процесс сбора данных сотрудников предполагает проведение анализа крови, подгрузку результатов в приложение, прохождение онлайн тестирования работником и предоставление ему индивидуальных рекомендаций по режиму жизнедеятельности и организации рабочего времени.
Пользователь с ролью «Сотрудник компании» может:
Сводными данными о состоянии организма и рекомендациями по укреплению здоровья сотрудник может либо поделиться со своей организацией, либо сохранить информацию для личного пользования.
На основании сводных данных система выстраивает графики с указанием времени рабочего дня с максимальной эффективностью для благополучия конкретного сотрудника.
Пользователь с ролью «Администратор» может вывести загруженные сотрудниками данные о здоровье на рабочем месте в единый дашборд.
Пользователь с ролью «Лаборант» может подгружать результаты медицинских анализов в систему.
Платформа функционирует как B2B решение.
С ее помощью заказчик заключил ряд контрактов с компаниями, которым удалось повысить лояльность сотрудников за счет персональных исследований и адаптировать рабочий день под каждого работника.
В последствии мы постепенно усложнили структуру вопросов в опроснике. В результате в административной панели был реализован конструктор опросников, который позволил настраивать вопросы индивидуально в зависимости от потребностей компании.
Приложение было адаптировано под мобильное устройство.
